Salaire minimum d’une assistante maternelle : taux et certification
Minima bruts de l’assistante maternelle, titre AM-AP, indemnités exclues et portée territoriale : repères pour vérifier un contrat.
Salaire, cotisations et aides
Cette rubrique réunit les sujets qui déterminent le coût réel de l’emploi : salaire, cotisations sociales, exonérations, aides et crédit d’impôt. Les montants et barèmes évoluent. Les guides privilégient donc la méthode, les pièces à réunir et les simulateurs officiels plutôt qu’un chiffre générique.
Commencez par la rémunération applicable à l’emploi concerné, puis distinguez clairement le brut, le net, les cotisations et les aides. Pour toute décision financière, contrôlez la période visée et votre situation personnelle auprès de l’Urssaf, de Pajemploi, de l’administration fiscale ou de l’organisme compétent.
Salaire minimum d’une aide à domicile : vérifier le taux applicable
Emploi direct : comparer Smic et minimum conventionnel, contrôler la classification et calculer le salaire brut sans reprendre un ancien barème.
Calcul du salaire d’une assistante maternelle : mensualisation et compléments
Calcul sur 52 semaines, 46 semaines ou moins, accueil occasionnel, heures majorées et congés : distinguer salaire et indemnités.
Période d’essai d’une aide à domicile : durée et règles
CDI, renouvellement, prévenance et particularités du CDD pour une aide à domicile employée directement.
Mutuelle d’une aide à domicile : le particulier employeur est-il obligé ?
L’exception des particuliers employeurs, la différence avec la prévoyance et les engagements contractuels à vérifier.
Licencier une aide à domicile : motif, procédure et sommes de fin de contrat
Les étapes conventionnelles du licenciement d’une aide à domicile en CDI : entretien, notification, préavis, indemnités et documents.
Congés payés Cesu : calcul et moment du versement
Congés Cesu : seuil contractuel de 32 heures, date d'appréciation annuelle et divergence des sources à exactement 32 heures.
Heures supplémentaires de l’aide à domicile : seuil et majorations
Salarié du particulier employeur : seuil de 40 heures, horaires irréguliers, majorations et exemple de paie brut.
Heures au-delà du contrat à domicile : rémunération et seuil de 40 heures
En horaires réguliers, taux contractuel jusqu'à 40 h par semaine ; en durée irrégulière, seuil des heures supplémentaires sur huit semaines.
Repas et logement du salarié à domicile : retenues sur le net
Repas et logement : valeurs prévues au contrat, minimum applicable et exception du repas imposé par les nécessités de l'emploi.
Avantages en nature à domicile : repas, logement et retenues
Quels repas et logements peuvent être déduits du salaire net, à quelle valeur et avec quelles exceptions pour le salarié à domicile.
Aides à l'emploi à domicile : trouver le bon guichet dans votre département
APA, PCH et aides locales : conditions, plafonds APA 2026, guichets départementaux, non-cumul et calcul du reste à charge.
Cotisations Cesu : taux, plafonds et déductions à lire sur la paie
Tableau des taux 2026, parts employeur et salarié, tranches de retraite et déductions territoriales. Les limites à connaître avant un calcul.
Paiement du salaire à domicile : date du contrat et moyens de versement
Le salaire se paie chaque mois à la date prévue au contrat. Distinguez paiement direct et mandat Cesu+.
Fiscalité du particulier employeur : dépenses, plafonds et avances
Crédit d’impôt emploi à domicile : résidence, aides à déduire, plafonds, non-résidents Schumacker, déclaration et avances.
Cours à domicile et Cesu : déclaration, exclusions et coût après aides
Soutien scolaire et cours à domicile : distinguer salarié et prestataire, cours en présence et à distance, dépenses éligibles et matériel exclu.
Aide ménagère : droits et obligations du particulier employeur
Contrat, rémunération, sécurité et fin de contrat : les obligations à prévoir quand vous employez directement une aide ménagère.
Prime d'ancienneté à domicile : le contrat avant le barème
L'IDCC 3239 ne prévoit pas de prime générale d'ancienneté. Vérifiez les clauses plus favorables du contrat avant tout calcul.
Frais de transport du salarié à domicile : remboursement et calcul
Abonnement du salarié à domicile : seuil de 17 h 30, prorata, exemples de remboursement, garde partagée et voiture pendant le travail.
Grille des salaires du particulier employeur : repères 2025
La classification des salariés du particulier employeur comporte 12 niveaux. Le niveau dépend de l’emploi-repère et des activités exercées, pas du seul intitulé choisi dans une annonce. Ce guide concerne le salarié au domicile du particulier ; l’assistant maternel relève d’un socle et d’une annexe salariale distincts.